İnternet Ekonomisi ve İkincil Pazarlar

Tüm dünyada internet ekonomisi hızla büyüyor. Ve eski ekonominin aksine internet ekonomisi yeni pazarlarını müthiş bir hızla yaratıyor. En son karşılaştığımız Groupon bunun en önemli örneği. Yaklaşık 1 yıllık süre içerisinde 2 milyar $'a yakın bir pazar oluşmuş durumda tüm dünyada. Bu yeni pazara Türkiye güzel bir hızla ayak uydurmuş durumda. Hemen hemen eş zamanlı diyebiliriz. Dünyaya ayak uydurduğumuz diğer bir internet pazarı ise sosyal medya. Özellikle Facebook'un büyüme ivmesiyle doğru orantılı olarak hem Türkiye'de hem de dünya genelinde sosyal medya pazarı gün geçtikçe büyüyor. Her iki örnekte de Türkiye trende sımsıkı tutunmuş durumda. Pazarlar aynı.. Ama iş yapma biçimleri farklı. Zaten asıl problem burda başlıyor: mesele ne yaptığımız değil, nasıl yaptığımız. Ülke olarak paylaşmaya çok meyilli olmadığımız aşikar. Bu durumu Dragon's Den'in yatırımcılarından Baybars Altuntaş şöyle belirtmiş:

Mc Donald’s diyorki dünyada 5000 şubem var , ve bundan gurur duyuyor.Bizim köfteci efendi diyorki ‘ Hiçbir yerde şubemiz yoktur ‘, marifetmiş gibi bunu da dükkanın en görünen yerine asıyor ve o da bundan gurur duyuyor.Paylaşmayı sevmeyen , kurumsallaşmayı beceremeyen, ortaklık kültüründen yoksun bir vizyonumuz var.İster kabul edin , ister etmeyin.Bu böyle.

Şimdi bu mentaliteyi bir tarafa koyun. Başka bir şeyden bahsedeceğim. Geçen hafta Volkan Kırtok, Bilgi Üniversitesinde Şule Özmen'in konuğuydu 1 2. O derse ben de katıldım. Uğur Özmen de sınıfını getirmişti. Ders sırasında konu Sosyal Medyaya gelince Uğur Özmen Türkiye'de Sosyal Medyanın kişisel teşhir olarak algılandığından bahsetti. Evet, bence de öyle. Fakat bu kişisel markalaşma değil! Kişisel teşhir bambaşka bir şey. Dün de Uğur Hocanın FriendFeed'deki şu postuna denk geldim. Diyor ki:

Dijital / interaktif ajanslar dışında, sosyal mecralarda şirketlere hizmet veren kurumlar kimlerdir? 

Beklediği gibi somut cevaplar çıkmadı. Şaşırmadım doğrusu. Çünkü Türkiye'de Sosyal Medya konusunda hacim artarken, kalitenin yan sanayiler, ikincil pazarlar oluşturacak kadar yüksek olmadığını düşünüyorum. Fakat Sosyal Medyaya harcanan bütçeler hızla arıtyor. Vodafone dahi Social Media Specialist pozisyonu açtı bu trend sebebiyle. Ajanslar deseniz gırla...

Biliyorum çok karıştı yazı. Şimdi Baybars Altuntaş'ın dediklerini aklınıza getirin. Paylaşmayı, birlikte çalışıp kazanmayı sevmiyoruz. Oysa ikincil pazarlar ve yan sanayiler birlikte çalışmanın sonucu ortaya çıkarlar. Ve sağlıklı, kuvvetli bir ekonomi için ikincil pazarlar zaruridir. Şimdi sormak istiyorum, SM hacmi Türkiye'de bu kadar artarken bir tane bile İçerik Üretici 3. parti bir iş ortağının olmaması, elle tutulur bir sosyal medya eğitim programının bulunmaması.. buna benzer iş ortaklarının olmaması, henüz ikincil pazarların oluşmaması.. Sosyal Medya konusunda ne kadar yol aldığımızı göster miyor mu?

Tavsiye bir yazı: https://www.olgusengul.com/dijital-pazarlama-uzmanligi-ile-10-kariyer-firsati

IK Ve Sosyal Medya Eğitimi

Sosyal medyadan sonra beşer yaşantısında bir hayli şey değişmeye başladı. Sosyal medyada mevcut olan muhteva hesap sahibi tarafından üretildiğinden yaratıcılık önem edinmeye başladı ve iştirak çağı doğdu. Medyanın muhtevanını üreten ve medyayı takip eden arasındaki katı tefrik ortadan kalktı. Bu oluşuma ait olaraktan değişim sürati fazlalaştı. İnsanlar için yenilikçi olmak ve yeniliklerde başı çekmek itibar kazandı. Doğrular değil görüşlü ehemmiyet kazandı, nesnel olmak değil içten olmak önemli hale erişti.

Baba ve annelerle bebekleri arasındaki iletişim ciheti tahavvül etti. Baba ve anneler bugünki teknolojik koşullara yakın koşullarda olan çocuklarının belleme (öğrenme) hızlarına yetişemedikleri için kimi şeyleri çocuklarından kavramaya istekli hale vardılar. Bu kavrama neticeninde sosyal medyaya daha fazla yatkın duruma gelen anne baba, çocuklarıyla sanal platformu paylaşmaya başladılar ve çocuklarının arkadaş etraflarını de böylelikle daha çok sıkı seçme imkanına kavuştular.

Sosyal medyanın gelişmesiyle, eğitim alanında değişimler uygulanması zorunlu vaziyete erişti. World-Wide-Web 2.sıfır'a dünyaya gelen evlatları eğitebilmek için taze usuller oluşturulması ve bu metotların yeni nesneler öğretmesi gerekliliği doğdu. Sosyal medya ile mektepler engeller arasında kalmaktan kurtuldu. Eğitimde Web 2.sıfır ile ilerletilen bilinmeyen yollar faydalanılmaya başlandı.

Sosyal medya yararlanımında içerik ilave eden her kişi eşit olduğundan eşit olma fikrinin kişilerin kafasına tutulabilmesi için yaraşır ortam tedarik edilmektedir. Bu yolla sosyal medya platformlarının kullanıcıları serbestçe fikirlerini devredebilme olanağı yakalamaktadır. Bu hal, kişilerin nette ön tarafa sürdükleri fikirlere, paylaşımlara, tanışları olsun olmasın, öteki insanların ifa ettikleri tenkitler ve geribildirimlerle 1 sosyal etkileşim etrafı ve giderek artarak sanal cemiyetler alana getirmektedir. Batı dünyasının devamlı olaraktan teknolojik gelişmeleri demokrasiyi yaygınlaştırıcı araçlar olaraktan pazarlaması, baskıcı rejimlerin internet üzerindeki faaliyetlerini yalnızca world wide internet sitelerini kapatmak veyahut world-wide-internet sitelerine ulaşımı yasaklamaktan çıkarıp, sosyal paylaşım sitelerini protestocuları izlemekten tutun, onun propaganda sitelerini kurmaya dek genişleyen 1 yelpazede pozisyon almaya yöneltebilmektedir.

Kullanıcının yarattığı muhteva, sosyal medyada yayınlanan her muhtevanın eninde nihayetinde halka mal olması ve çıkar grupları itibariyle kullanılabilir hale gelmesi sosyal medyanın tartışmalı konularından 1'i vaziyete gelmektedir. Bunun farkında olmayan insanlar has hayatlarını sosyal medyada yayınlamaya devam ettikçe “hususi hayatın röntgenlenmesinin” sıradan ve kabul edilebilir 1 hal alması ve iletişimin bu tanınmayan halinin “kimliksiz kişilikler”i oluşturmakta bulunduğu sosyal medya kullanımına yönelik büyük tenkitlerden bazılarıdır.

Sosyal Medya Eğitimi Sosyal Medya Nedir

Word wide web 2.0'ın kullanıcı hizmetine sunulmasıyla birlikte, tek cihetli bilgi paylaşımından, çift taraflı ve senkronizeli malumat bölüşümüne yetişilmesini ele geçirdiren medya düzenidir.

Vakit ve mekân sınırlaması bulunmadan (portatif (mobil) tabanlı), bölüşümün, münakaşanın bazal olduğu 1 beşeri haberleşme tarzıdır. Sosyal medya platformlarında kişilerle rastlaşır ve temasta bulunursunuz. İnsanlara yardımcı olur, destek alır, sorularına cevap verir ve kendi meselelerinizi soru edersiniz. Bu bakımdan web 2.0 resmi olmayan öğrenim yollarından da biridir.

Teknoloji, telekomünikasyon, sosyal temasın kelimeler, görseller, ses dosyaları yolu ile ele geçirildiği bir yapıya ehildir. fertler hikâyelerini ve pratiklerini bu bağlamda paylaştığı bir çerçeveye de maliktir.

Sosyal medya bu arada "Userların alana getirdiği Muhteva" ve "Müşterilerin Ürettiği Medya" görüşlerini de alana çıkarmış, bu inşasıyla da ticari tasarıdaki mananını edinmiştir.

Fakat Andreas Kaplan ve Michael Haenlein’in 2010’daki tespit etmesine kıyasla Sosyal Medya; “Net 2.sıfır üstünde ideolojik ve teknolojik muhtevaların, oluşumların hesap sahibi merkezli bir şekilde üretilmesine ve geliştirilmesine müsaade eden web alt yapılı uygulamaların bütününe” denilmekte.

Pazarlama eğitimi neden ehemmiyetlidir?

Edinmek İstediğiniz eğitimlere Alttan Ulaşabilirsiniz

IK eğitimi İdare eğitimi İdare öncülük eğitimi Marka idaresi Reklam eğitimi Kariyer eğitimleri Eğitim programları sertifika programları business school marka idaresi eğitimi pazarlama eğitimi insan kaynakları eğitimi e-ticaret eğitimi sosyal medya eğitimi reklamcılık eğitimi satış eğitimi teşebbüsçülük eğitimi halkla ilişkiler eğitimi dijital pazarlama eğitimi

yurdumuzda günden güne pazarlama eğitimi mevzusunda çok fazla eğitim verilmekte. Lakin bu eğitimlerin ne derece faydalı olduğu tartışılmaktadır. Şirketimizin bünyesindeki profesyonel kişilerle sizlere pazarlama eğitimi ve öteki konularda en iyi hizmeti sunmaya işçi türkiyedeki sayılı firmalardan biriyiz.

hal bunun gibi olunca pazarlama eğitimi bahsinde tc'de bariz firmalardan biriyiz.

Pekâlâ neden pazarlama eğitimi ?

pazarlama alanındaki uzmanlığınızı ve mesele gücünüzü arttırmak için kesinlikle pazarlama eğitimi edinmeniz gerekmektedir. Bizler siz de bu eğitime sunarken bunun ilavinde pazarlama mevzusunda neler yapmamız icap ettiğini de size öğreteceğiz.

E ticaret sektörü türkiye ve dünyada oldukca hızlı geçen ve maslahat potansiyeli en büyük olan alanlardan biridir. Bizler sadece size bu eğitimi vermekle kalmıyor bununla beraber sizin ne yapması icap ettiğini de size izah ediyoruz.

E ticaret sektörü bu kadar büyüyünce haliyle pazarlama eğitimi mevzusunda işini bilen öğreticiler aranmakta.en az vakitte bizimle iletişime geçerek suallerinize ve aklınıza takılan öbür şeyler ile ilgili en net cevap verir da ulaşabilirsiniz.

Kariyer eğitimini en iyi veren yer

Edinmek İstediğiniz eğitimlere Alttan Ulaşabilirsiniz

IK eğitimi İdare eğitimi İdare öncülük eğitimi Marka idaresi Reklam eğitimi Kariyer eğitimleri Eğitim programları sertifika programları business school marka idaresi eğitimi pazarlama eğitimi insan kaynakları eğitimi e-ticaret eğitimi sosyal medya eğitimi reklamcılık eğitimi satış eğitimi teşebbüsçülük eğitimi halkla ilişkiler eğitimi dijital pazarlama eğitimi

Siz de kariyer eğitimi edinmek istiyorsunuz internet platformumuzu netlikle amma netlikle ziyaret etmelisiniz. Alanındaki uzman çalışanıyla sizlere en kaliteli servisi sağlamaya çalışacak ve bunun yanı sıra sizlere yaraşır bedelleriyle ödeme kolaylığı sunacak olan kobimize gelmelisiniz.

Eticaret iş yerlerinde sizler de durumunuzu almak istiyorsanız netlikle kariyeri eğitimine başvuru faktörüz gerekiyor. Sadece bununla kanaat etmeyip size bi hayli bahiste yardımcı olabilecek personelimiz bundan böyle size özellikli eğitimi sunacak.

Kariyeri eğitimini edinmek istiyorsunuz world-wide-web alt yapımıza başvurarak veyahut telefon nolarımızı çevirerek en az müddette bizimle temasa geçebilirsiniz beklemeyi imtiyazlı uygun ücreti bir arada yakalamak için azıcık önce net sitemize gelen ve müracaatınızı yapın.

Sosyal Medya Eğitimlerinin Önemi

Sosyal medyadan sonra beşer ömründe bi hayli şey değişmeye başladı. Social media'da mevcut olan muhteva user tarafından alana getirildiğinden yaratıcılık itibar edinmeye başladı ve iştirak zamanı doğdu. Medyanın muhtevanını alana getiren ve medyası gözleyen arasındaki katı ayrım ortadan kalktı. Bu oluşuma bağlı olaraktan mübadele hızı çoğaldı. kişiler için yenilikçi olmak ve değişimlerde lider olmak önem kazandı. Doğrular değil fikirler önem kazandı, nesnel olmak değil candan olmak önemli vaziyete geldi.

Anne ve babalarla bebekleri arasındaki bağlantı doğrultusu mübadele etti. Baba ve anneler şimdiki teknolojik koşullara benzeyen hallerde olan bebeklerinin öğrenme hızlarına ulaşamadıkları için kimi şeyleri evlatlarından kavramaya şevkli hale ulaştılar. Bu kavrama sonucunda sosyal medyaya daha çok meyilli duruma erişen anne baba, çocuklarıyla sanal platformu bölüşmeye başladılar ve evlatlarının ahbap ortamlarını da böylelikle daha ayrıntılı seçme imkanına ulaştılar.

Sosyal medyanın inkişafıyla, eğitim alanında değişimler uygulanması zorunlu hale geldi. Word wide web 2.0'a dünyaya gelen evlatları yetiştirebilmek için bilinmeyen yollar oluşturulması ve bu metotların bilinmeyen nesneler göstermesi ihtiyacı doğdu. Sosyal medya ile okullar duvarlar içinde zaman geçirmekten kurtuldu. Eğitimde Web 2.0 ile büyütülen taze teknikler yararlanılmaya başlandı.

Sosyal medya faydalanımında içerik ilave eden her birey aynı var olduğundan demokrasi görüşünün fertlerin kafasına yerleşebilmesi için yaraşır ortam karşılanmaktadır. Bu vesile ile sosyal medya platformlarının takipçileri özgürce fikirlerini nakledebilme imkanı tedarik etmektedir. Bu vaziyet, fertlerin internette ön tarafa sürdükleri görüşlere, paylaşımlara, tanıdıkları olsun olmasın, öbür fertlerin yaptıkları izahlar ve geribildirimlerle bir sosyal etkileşim etrafı ve gittikçe sanal toplumlar alana getirmektedir. Batı dünyasının her zaman olaraktan teknolojik gelişmeleri demokrasiyi yaygınlaştırıcı araçlar olarak pazarlaması, baskıcı rejimlerin web üzerindeki faaliyetlerini yalnızca internet sitelerini kapatmak yahut world-wide-internet sitelerine ulaşımı yasaklamaktan çıkarıp, sosyal paylaşım sitelerini protestocuları izlemekten tutun, zatının propaganda sitelerini kurmaya kadar genişleyen 1 yelpazede pozisyon tedarik etmeye yöneltebilmektedir.

Kullanıcının yarattığı muhteva, sosyal medyada yayınlanan her muhtevanın eninde nihayetinde halka mal olması ve çıkar grupları itibariyle kullanılabilir vaziyete gelmesi sosyal medyanın tartışmalı konularından 1'i vaziyete gelmektedir. Bunun farkında olmayan bireyler hususi hayatlarını sosyal medyada yayınlamaya devam ettikçe “hususi hayatın röntgenlenmesinin” sıradan ve kabul edilebilir bir hal alması ve iletişimin bu bilinmeyen halinin “kimliksiz kişilikler”i oluşturmakta var olduğu sosyal medya beğenisine yönelik büyük tankitlerden bazılarıdır.

Şirketler İçin Eğitim Tüyoları

Eğitimle alakalı izahlara giriş yapmadan önce ilk önce eğitimin tanımını yapalım.

Eğitim,zamanıyla deklarasyonlan gayeler doğrultununda insanların davranış ve hareketlerinde spesifik rehabilitasyonlar ve geliştirmeler tedarik edilmesidir.Başka bir deyişle işle alakadar yetkinliklerin işçi itibariyle bellenilmesini tedarik etmek emeliyle müessese bakımından tedarik edilmiş 1 cehti izah etmektedir.

Eğitimi yetiştirme ve ilerletme olaraktan ele alacak olursak ;

Yetiştirme : Belirli 1 sorunun gerekli oldurduğu hünerlerin ve iktiza edenlerin çalışana ele geçirdirilmesini izah etmektedir.

Geliştirme : İlerletme ise bulunmakta olan bu hüner ve lazım olanların düzeltilmesini açığa vurmaktadır.

Başka bir deyişle yetiştirme "işin doğru yapılması" iken yükseltme ise "özbeöz konunun" gerçekleştirilmesidir.

Pekâlâ eğitim niye ehemmiyetlidir ?

Bu meselenin yanıtı için ilkönce eğitimin kazançlarına tanık olmak gerekirse ;

·Eğitim,kurumun müsabaka (rekabet) kuvvetine yardımda bulunur.

·Firmanın ilerlemesini ve müşteri umudunu karşılamayı karşılar.

·Alıcılar ile bağlantısı sağlamlaştırır.

·Entellektüel kaynağa katkı sağlar.

buna benzer daha bir çok faydası olan eğitim,işletmelerin gayri parasal kaynaklarını da savunmayı ele geçirdirdiği için önemi hafife alınamaz düzeyde ehemmiyetlidir.

Bulunduğumuz senede işletmelerin devam edebilmesi için bir takım faktörlere dikkat faktörüz icap eder bunlar ;

·Küreselleşme

·Öncülük ihtiyacı

·Gayri parasal varlıklar ve beşer fonuna daha çok fazla değer verilmesi

·İş stratejinine adepte olma

·Kabiliyeti çekme ve elde tutma

·Müşteri hizmetleri ve kaliteye önem verme

·Değişen nüfus istatistikleri ve emek gücünün başkalılığı

·Bilinmeyen teknoloji

·Büyük performanslı problem sistemi modelleri

·Mali farklıklar

biçiminde sunabiliriz.Şirketlerin ayakta kalabilmeleri için bu etkenlere dikkat etmesi ve itibar vermesi gereklidir bu bahiste eğitimin ehemmiyeti büyüktür.